Parte da Firenze il progetto pilota “Alternanza scuola lavoro – Focus pelletteria” di Banca CR Firenze e Intesa Sanpaolo. Venti studenti degli istituti tecnici superiori Russell Newton e Antonio Meucci saranno selezionati per affrontare un percorso di formazione specialistica aggiuntivo, in parallelo alla presenza in azienda. La prima fase della formazione prevede circa 75 ore di lezioni in aula, la seconda altre 50 in azienda. Parallelamente, l’Agenzia per lo Sviluppo Empolese Valdelsa ha realizzato in collaborazione con l’Istituto Ferraris Brunelleschi di Empoli, ISIA di Firenze e Industrie Testi, il progetto “Desideri”. L’iniziativa si concretizza in un corso per tecnici della realizzazione artigianale di prodotti del made in Italy della durata di 800 ore, di cui 240 in stage, aperto a 20 partecipanti. Da gennaio a dicembre 2017, i ragazzi riceveranno una formazione per lavorare come designer e tecnici di complementi per gli accessori, di scarpe, borse, piccola pelletteria come fibbie e applicazioni in pelle, bijoux, gioielli, portachiavi, ciondoli, charms. (art)
Formazione in Toscana: due progetti per avvicinare i giovani alla pelletteria (e non solo)
