Le Tanneur, eccellenza francese della pelletteria, deve prepararsi al turnover generazionale: l’età media degli addetti comincia a farsi alta. Ma, soprattutto, deve aumentare la pianta organica per rispondere ai crescenti ordinativi: per un’impresa di recente protagonista di plurimi passaggi di mano, un’ottima notizia. Per questo Le Tanneur prepara entro marzo le prime 10 assunzioni presso lo stabilimento di Bort-les-Orgues, dove secondo francebleu.fr già impiega oltre 300 addetti. Non sono richieste esperienze pregresse o titoli di studio: la selezione avverrà tramite simulazioni per valutare l’attitudine dei candidati, per poi dedicare un periodo di formazione agli assunti. Il contratto annuale prevede una remunerazione di 10 euro l’ora. Entro la fine del 2019 Le Tanneur procederà a ulteriori 30 assunzioni.
Per Le Tanneur la ruota gira bene: pronte 40 assunzioni per soddisfare gli ordini e preparare il turnover generazionale
